Formation incendie en réalité virtuelle

Dispenser une formation incendie est un impératif légal de l’employeur.

Durée de la formation : 4 heures (1 jour)
Pour toutes les entreprises ou établissements, l'obligation de l’employeur est de protéger la santé physique et mentale de ses salariés. Notre formation, vous apprendrez les bons réflexes pour prévenir un sinistre mais aussi comment agir en cas d'incendie. L'importance de la prévention, mais également de l'évacuation sera réaffirmée. La formation s'achèvera par une mise en situation en réalité virtuelle qui permet aux stagiaires de mettre en pratique l’ensemble des connaissances acquises dans le cadre de l’apprentissage théorique, au cours de simulations ludiques, réalistes et interactives.

Objectifs pédagogiques 

  • Appréhender les fondamentaux afin de prévenir les incendies
  • Savoir réagir en toutes connaissances de causes en cas de sinistre
  • Connaitre les règles encadrant l’évacuation d’un bâtiment au cour d’un incendie
  • Exécuter différents exercices dans plusieurs types d’environnements, à l’aide la réalité virtuelle

Profil des Stagiaires

Pré-requis

Aucun

Pour Qui ?

Contenu de la Formation

Les causes de l’incendie

  • Les causes humaines
  • Les causes techniques
  • Les causes naturelles
  • Le risque ATEX (atmosphères explosives)

Les conséquences d’un sinistre

  • Humaines
  • Environnementales
  • Financières

Le triangle du Feu

Les moyens d’extinctions

  • Connaitre les types de feu
  • Appréhender les différents types d’extincteurs et leur mode d’utilisation

Les bons réflexes à avoir en cas d’incendie

  • Savoir se protéger et être efficace
  • Connaitre les principes de l’évacuation et être efficace

Définir un plan d’action en fonction de l’établissement ou de la structure

  • Procéder à la visites des locaux et élaborer des propositions d’amélioration

Mise en situation en réalité virtuelle

  • Apprendre à utiliser un équipement de réalité virtuelle
  • Evoluer au sein de deux types d’environnements de travail en situation de sinistre et mettre en pratique l’apprentissage théorique

Organisation de la formation

Moyens pédagogiques et techniques

Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation, Documents supports de formation projetés, Exposés théoriques, Étude de cas concrets, Quiz en salle, Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

Dispositif de suivi de l’exécution de l’évaluation des résultats de la formation

Feuilles de présence, Questions orales ou écrites (QCM)., Mises en situation., Formulaires d'évaluation de la formation.

Vidéo de présentation

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