La formation premiers secours en santé mentale

Bien souvent tabous, les troubles de santé mentale sont mis de côté dans notre société. Entre stigmatisation et ignorance, pas facile pour les personnes en souffrant de trouver une place. Nous y sommes tous confrontés, de près ou de loin. Pourtant il nous est bien...

L’incendie dans le monde de l’entreprise

En France, de nombreux incendies se déclarent chaque jours. Bien que les conséquences humaines soient faibles, les conséquences socio – économiques s’avèrent très élevées. Dégâts matériels, perte de production , perte de clientèle ou chômage partiel, tant...

La prévention tertiaire

Contrairement à la prévention primaire qui agit en amont, celle-ci agit en aval de la prévention et de la gestion des risques. En effet, dans cette situation on agira de manière « curative » dans l’action de prévention. Après un accident de travail ou le constat...

La prévention secondaire

Basée sur l’identification des risques existants, la prévention secondaire représente le meilleur moyen de se protéger. Les identifier n’est pas toujours simple quand nous sommes habitués notre environnement de travail. Le meilleur allié dans ce cas reste...

La Prévention primaire

Positionnée en amont de changement de situations de travail, de modifications ou de création d’espace de travail, la prévention primaire est à prendre au sérieux. C’est elle qui exprime le mieux le 3eme principe de prévention: combattre le risque à la...

Les mots ont un sens…

Secrétaire adjoint ou secrétaire suppléant ? Connaissez-vous la différence entre les missions d’un secrétaire adjoint ou celles d’un secrétaire suppléant ? Quand pose la question aux membres du CSE, la réponse n’est pas toujours évidente pour tous ....

Compte rendu ou Procès Verbal du CSE les mots ont un sens…

Connaissez-vous la différence entre un procès verbal et un compte rendu ? Quand on la pose en formation, bien souvent la signification n’est pas toujours bien claire. Le procès verbal d’une réunion du CSE est de la responsabilité du secrétaire. Ce document...

Le règlement intérieur du CSE

Le règlement intérieur du CSE est le document qui va rependre son mode d »organisation et de fonctionnement. C’est aussi le règlement intérieur du CSE qui devient force de loi dans l’entreprise.  Le règlement intérieur du CSE est obligatoire dans les...

Ce n’est pas un poisson d’avril !

Actuellement, le code du travail prévoit une durée minimale de trois jours pour la formation des membres du CSE dans les entreprises de moins de 300 salariés et de cinq jours dans les entreprises de plus de300 salariés. QU’EST CE QUI CHANGE A compter du 31 mars 2022,...